我相信很多人都相信，如果你有更多的钱，我们的生活会更快乐。虽然金钱买不到像家庭和爱情这样重要的东西，但它确实可以减轻我们日常生活中的压力，帮助我们购买可以带来幸福的物品和经历，即使是暂时的。
当我们很多人努力在事业上做得更好，这样我们就能获得更高的薪水时，我们问了一个古老的问题，高薪水是否意味着我们会更快乐?
为了确定更多的钱带来更多的幸福之间是否存在相关性，持续专业进修标准办事处整理数据国家统计局要更了解这两个方面的关系。
你可以了解更多关于这项研究的信息在这里．研究人员调查了不同行业的人的幸福水平、平均周薪、焦虑程度和对收入的满意度。
平均周薪和幸福
调查要求年龄在16岁以上的员工按照0到10分对自己的幸福进行打分，0分代表完全不快乐，10分代表完全快乐。
幸福感和平均周薪之间相关度最高的行业有:
- 零售贸易和维修- 92.01%
- 住宿和餐饮服务活动- 88.91%
- 教育——88.59%
- 行政及支援服务活动- 87.4%
- 制造业(工程及相关行业)- 86.3%
相关性最弱的行业是:
- 采矿和采石——22.15%
- 专业、科学和技术活动- 26.18%
- 制造业(化学品和人造纤维)- 33.22%
- 房地产活动- 33.68%
- 金融和保险业务占34.30%
至于为什么幸福水平如此之低或如此之高，被调查者并没有提供确切的数据，然而，我们可以推测。像采矿和采石这样的职业要求很高，压力也很大。
这些行业通常支付体面的工资，但这是对恶劣工作条件的补偿。因此，满意度可能不会随着高工资而增加，因为无论周薪多少，这些工作的强度都会导致压力。
当然，这并不是说那些在幸福感和平均周薪方面表现出更高相关性的行业就没有压力，而是说任何不幸福感都可以通过更高的收入来减轻。
一般来说，技能、贸易和管理相关的职位在周薪和幸福感之间有更高的相关性。
平均每周收入和焦虑
和幸福一样，焦虑水平也从0到10分，0分表示完全不焦虑，10分表示完全焦虑。
平均周收入与焦虑之间相关性最高的行业有:
- 零售贸易和修理- 74.52%
- 制造业(其他)- 72.07%
- 制造业(工程及相关行业)- 70.67%
- 教育- 68.51%
- 住宿和餐饮服务活动- 68.04%
这些分数不像幸福和平均每周收入之间的80%以上的相关性那么强，然而，这些结果仍然有一些值得讨论的地方。
在零售、贸易和修理行业，焦虑水平和高收入的相关性最高，但据报道，它们与幸福的相关性也最高。焦虑和不快乐不能被误认为是同一件事，因为你可以既快乐又焦虑。
我们可以从中得出，随着工资的增长，焦虑也会增加。薪水越高，责任越大，压力也越大，这可能会加剧焦虑。
这些结果中一个有趣的因素是，健康和社会工作在焦虑和平均周薪之间的相关性最低，仅为53.40%。这是一个因高压力和焦虑水平而臭名昭著的行业，但这些结果表明，焦虑并没有随着工资的增长而增加。
对收入完全满意的人焦虑程度更高
调查人员要求受访者对自己的收入满意度打分，并将其分为以下几类:
- 完全满足
- 主要是满足
- 在一定程度上满意
- 既不满意也不不满意
- 有点不满意
- 主要是不满意的
- 完全不满意
财务管理也遵循相同的评分系统，分为:
- 生活舒适
- 做的好的
- 勉强过得去
- 觉得很难
- 发现很难
那些对自己的收入“完全满意”的人在焦虑程度上的相关性更高，为65.68%。那些“生活舒适”的人与焦虑的相关性更高，达到89.97%。
我们可以得出结论，责任更大、压力更大的职位通常会带来更高的收入，但也会带来焦虑。这与幸福无关，但对于那些生活舒适或对收入完全满意的65-80%的人来说，焦虑水平越高。
奖金和快乐
在许多行业中，奖金都是作为超出预期和达到目标的回报。作为回报，这通常意味着提高员工的士气和生产力。然而，奖金似乎并没有提高幸福水平。
当被问及奖金是否与幸福感相关时，只有很低比例的受访者同意这一观点。相关性最高的行业是建筑业，但这仍然是41%的低水平。
我们可以从几个方面来解释这一点，也许奖金数额不够高，不足以证明态度的改变是合理的，或者也许受访者的收入满意度已经足够高，一点额外的收入不会带来幸福。
如果奖金是与绩效相关的，这可能会在工作场所造成更大的压力，因为员工会迫使自己达到这些目标。结果可能无法证明这些手段是正确的。
幸福与收入满意度
那些声称与平均周收入和幸福有较高相关性的人，并不总是报告与收入满意度和幸福有同样的关系。高收入并不总是证明收入满意度，那些中等收入的人仍然可以有很高的收入满意度。
这些行业报告了幸福感和收入满意度之间最大的相关性:
- 零售贸易和维修- 87.81%
- 行政及支援服务活动占87.74%
- 教育程度- 85.71%
- 住宿和餐饮服务活动- 84.87%
- 卫生和社会工作——81.98%
报告中相关度最低的是以下行业:
- 采矿和采石——9.28%
- 专业、科技活动占24.15%
- 制造业(化学品和人造纤维)- 29.18%
- 金融和保险业务占29.46%
- 房地产活动占29.95%
在采矿和采石行业，这种随收入和幸福程度的变化几乎没有关联，这可能是因为无论收入如何，恶劣的工作条件都不会改变。
总体而言，零售、贸易和修理行业与收入满意度、平均周薪以及收入满意度和幸福感的相关性最高，但该行业与焦虑的相关性也较高。
所以金钱可以等同于幸福，但这完全取决于你从事什么行业。为了达到这一目标，你还必须牺牲自己的心理健康来换取更高程度的焦虑。
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