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新的研究表明,重视等级结构的人更喜欢专制的领导特征

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新闻发布(2022年2月8日).新的研究表明,重视等级结构的人更倾向于专制的领导特征。组织心理学Psychreg.//www.mums-channel.com/hierarchical-structures-leadership-traits/
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重视的人层次结构群体忠诚,以及对传统的顺从,这些都是由“世界是一个充满威胁的地方”这一观念所带来的,这些人更有可能支持专制的领导特质,一项新的研究来自NEOMA商学院的数据显示。

助理教授阿加塔·米罗斯卡和她的合著者,Redeemer大学的Raymond Chiu博士和麦克马斯特大学的Rick Hackett博士发现,在面对世界上可感知的威胁时,自我保护的担忧通过传统道德表现出来,比如尊重权威与一致性对群体和宗教规范。

这种恐惧和传统的混合,会使追随者养成看问题的习惯暴虐的领导者特征被认为是可以接受的,即使其他人可能会被他们吓坏。然而,遵守这些传统道德对男性的影响比女性更大,这意味着有强烈传统观念的男性最容易受到暴政的诱惑。

一个支持和温和的领导也许对很多人来说是理想的。尽管如此,民粹主义和威权主义在政治上的崛起已被证明是当今世界一股破坏性的、似乎不可阻挡的力量。

研究结果表明,了解人们是如何被暴君的霸道、傲慢和自我膨胀的特点所吸引的,可能有助于避免他们随着权力的增长而带来的伤害。追随者们必须有意识地努力避免被专制领导人的强硬所欺骗,尤其是在这样的情况下领导人通常是男性,对男性追随者的影响更大。

“我们对道德心理的理解表明,人们不一定会遵循暴虐或道德准则强硬的领导人因为某些个人或道德缺失。事实恰恰相反,”米罗斯卡博士说。

的支持专制的领导人这可能反映出,在他们认为危险的世界中,他们出于善意,努力取得最佳结果。”

这些发现来自于完成道德基础调查问卷的两个不同的成年人样本,他们的年龄、教育水平和就业状况各不相同。这项研究最近发表在商业伦理杂志


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