护士教育是成功的关键筛查妇女产后抑郁症,从而影响大约15%的母亲,根据一项新的质量改进(气)研究西奈。
的研究发表在《美国妇产科杂志》& Gynecology-Maternal-Fetal药。
的培训,帮助护士熟悉的话题抑郁和开发一个中立的态度和开放性病人的问题和关切是至关重要的,”说Eynav Accortt博士首席研究员的审查和主任生殖心理学课程在cedars - sinai。
抑郁和焦虑在怀孕期间或在头12个月后交付是最常见的围产期并发症之一。产后抑郁症,在分娩后都是持续的悲伤,疲劳,绝望的感觉,毫无价值,失眠或吃。一些女性发现很难照顾他们的新婴儿。
医院一直在敦促研究所产后抑郁症筛查和转诊程序识别和帮助女性在他们的心理健康。有效的筛选程序和程序可以有挑战性的发展。一个新的质量改进(气)倡议西奈系的调查人员妇产科认为护士培训和教育成功筛选的女性保健的关键。
我们的研究还表明,框架筛选作为医疗中心的承诺的一部分,家庭健康,而不是只使用术语“萧条”,“是有帮助的。它允许我们正常化挑战过渡到生育这些患者通常经验,Accortt说,临床心理学家和妇产科学系助理教授。
护士通常在前线产后抑郁症的筛查项目,但护士学校很少需要心理健康检查或教育培训。审核涉及数据超过19500女性生在cedars - sinai允许调查人员评估额外的培训的好处为护士负责访问新妈妈抑郁症。
“我们认识到,我们需要做得更好识别高危病人才从医院回家的时候,”说莎拉·基尔帕特里克,医学博士气研究的资深作者,帮助洛杉矶在妇产科在cedars - sinai椅子。“我们知道这是一个复杂的过程需要专门的护士之间的协作,医生,和信息技术使系统工作人员。我们的框架应该是可再生的在其他医院,从而帮助更多的家庭识别和更好地管理产后抑郁症,”基尔帕特里克说。
评估病人产后抑郁症的一个重要工具是一种特殊的问卷用于识别和情绪障碍的严重性。因为许多护士呼吁管理问卷两天内分娩患者担心这样做正确,质量改进的一项重要措施是在职培训;护士观察临床心理学家证明过程的工作人员扮演病人。
如果新妈妈的问卷调查的结果显示,她需要帮助她离开医院之前,拜访了一位社会工作者可以安排。
的社会工作者开始关心,无偏见的,倾听的耳朵,并提供支持和资源根据病人的需求。她可能咨询精神病学如果女人似乎不稳定,需要一个完整的精神评估。否则,她可能会提供一个安排我们对病人的生殖心理学程序或导航器,可以帮助她联系到护理在社区里,”Accortt说。
产后抑郁症的筛查项目在cedars - sinai已经扩大到包括门诊随访。筛查项目的妇女经历了死胎或在产科重症监护室也被实现。
如果我们关心我们的病人的心理健康,必须做出筛选,屏幕就像我们怀孕的糖尿病患者。它必须以这样一种方式进行,患者感觉舒适的如实回答问题,和必须有一致的随访的患者患产后抑郁症的风险一旦他们离开我们,”基尔帕特里克说。
对提供的气研究的资助洛杉矶的援助之手。
