引用这
帕特里克·鲍威尔,(2022年10月7日),克服愤怒和怨恨的策略。Psychreg关于心理健康.//www.mums-channel.com/strategies-work-anger-resentment/
愤怒是典型的和共同的情感.在许多情况下,无论是真实的还是想象的,这都是一种正常而合理的情绪反应,尽管偶尔,人们会因为事情没有按计划进行而感到沮丧。
愤怒和怨恨是相辅相成的。怨恨是一种不好的感觉,基本上是对过去发生的人或事的恶意。重温以前的不公正,无论是真实的还是想象的,以及相关的愤怒就是众所周知的怨恨。
我们必须不断提醒自己,我们只是人。我们都在做最好的,我们可以看到,即使是最好的,有时也很差。
有些人携带怨恨多少年了,舍不得放手。
如何健康地处理愤怒和痛苦?
- 你可以采取具体的步骤,以更健康、更有益的方式来处理你的愤怒和怨恨。
- 练习认识到并允许自己去感受潜在的感受,比如伤害或恐惧,愤怒可能会覆盖在这些情绪之上。试着接受这些情感和脆弱,并与他们同在。
- 花点时间意识到你的愤怒和痛苦。看。就让它存在吧。保留它。想象一下把它围在空间里。观察发生了什么。
- 学习并运用自我平静和放松策略。例如有意识的呼吸、正念、冥想、瑜伽、逐渐放松和不连贯的安静休息。
- 避免冲动去充当他人的管道人们的愤怒和怨恨.别人的愤怒和痛苦可能是诱人的;它们有时几乎有一种磁性的吸引力。抵制加入他们的消极情绪或参与流言蜚语的冲动;不要相信它。
- 试着练习对你遇到的人友好和富有同情心感到不满或者愤怒,不管它有多么具有挑战性。观察当你改变对他们的行为时会发生什么;他们会经常向你改变。
我们如何停止愤怒?
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- 在你开口之前我想过。
- 一旦你冷静下来,就表达你的担忧。
- 锻炼身体。
- 为别人祈祷。
- 试着不要记仇。
- 用幽默来缓解紧张。
a有三种类型ng这有助于塑造我们在某种情况下做出反应那使我们沸腾起来。它们是被动攻击、公开攻击和果断攻击ng.
消极攻击者的一个例子是什么?
挖苦或负面评论是这种特征的一种常见形式。